城东区人力资源和社会保障局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻《工伤保险条例》，扎实推进工伤保险参保扩面、待遇支付、基金安全等各项工作，充分发挥工伤保险保障民生、护航企业、促进发展作用，让劳动者安全感更加充足、更有保障。省级统筹的全面实现，为劳动者和用人单位织就“防护网”、筑牢“平安盾”，为工伤职工及其家属撑起“保护伞”；预防、补偿、康复“三位一体”发展格局逐步建立，让更多工伤职工康复后重返岗位、回归社会;工伤保险覆盖范围从传统企业职工扩大至农民工、公务员和基层快递网点快递员，切实回应了时代呼声、有效化解了职业风险。

覆盖扩大，安全网越铺越广。区人力资源和社会保障局进一步夯实前期工作成果，全面推进农民工参加工伤保险。深入实施“平安计划”，切实将农民工覆盖到工伤保险参保范畴之内；启动“同舟计划”，让建筑工人坐上工伤保险“诺亚方舟”，有效解决建筑工人参保难、伤不起问题；开展“老工伤人员纳入统筹”等专项行动，全力保障职工权益、分散企业风险，提升劳动者工伤预防意识与能力；促进公务员参加工伤保险，实现制度统一；针对用工灵活、流动性大的基层快递网点，允许优先参加工伤保险，将各类劳动者纳入保障范围，为劳动者提供更公平的工伤保障。目前，工伤保险参保65991人，新开工工程建设项目参保率达90%以上，切实维护劳动者的保障权益。

结构更优，安全网越兜越牢。工伤保险预防、补偿、康复“三位一体”制度体系不断健全，工伤保险保障能力日益增强，逐步实现工伤保险业务网上办理，为服务注入温度，让工伤职工感受到温暖与关怀。加强对职工的安全教育和培训力度，降低工伤事故的发生率，实现企业与职工的双赢。自工伤保险业务下沉以来，区人力资源和社会保障局扎实做好调待和发放工作，按时足额发放工伤待遇2279人次4138.83万元，对工伤职工及其家庭的保障能力进一步增强，劳动者获得感显著增加。

监管更严，安全网越织越密。紧扣重点难点问题，不断提升工伤保险经办管理能力，各科室沟通协作，形成工作合力，从参保核验开始，全流程加强管理，共同做好工伤保险的参保登记、医疗救治、工伤认定、待遇支付、康复治疗等工作。不断完善内部管理和监督，防止跑冒滴漏。同时，充分利用内控和审计，防止内外勾结，严格落实系统账户分级管理，规范岗位权限设置，有效把握权限安全关。

近年来，工伤保险作为社会保险制度的重要组成部分，为保障职工权益、促进企业稳定发展、推动社会和谐稳定作出了重要贡献。站在新起点，区人力资源和社会保障局将以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感与“时时放心不下”的责任感，不断深化改革、优化服务、共筑风险屏障，续写工伤保险事业发展新篇章，为广大劳动者与企业带来更多福祉。