为切实解决寒假期间职工子女无人照料的难题，城东区总工会立足“我为职工办实事”实践要求，精准对接职工需求，整合辖区优质教育资源、场地资源，精心开设寒假爱心托管班。本次托管班采用“公益托管+素质提升”双轨模式，不仅有效缓解职工家庭“看护难”的压力，更为孩子们打造一个安全、有趣、有益的假期成长空间，切实增强职工的获得感、幸福感和归属感。

本次寒假托管班共开设2期，每期为期20天，累计服务职工子女40名，覆盖机关、企业、新业态等各类职工群体，优先保障双职工、一线岗位职工等家庭子女的托管需求。课程设置上，托管班摒弃传统“看护式”托管，聚焦孩子们的综合素质提升，打造多元化、个性化的课程体系。除安排专业老师辅导作业，帮助孩子们梳理学业重点、培养良好学习习惯外，还精心开设国学诵读、创意美术、书法绘画、趣味手工、体能拓展、户外研学等特色课程，让孩子们在轻松愉快的氛围中拓宽视野、增长见识、收获友谊。

城东区总工会寒假托管班以“小切口”服务“大民生”，用实实在在的举措诠释了“职工需求在哪里，工会服务就延伸到哪里”的庄严承诺，得到了职工家长们的广泛好评。不少家长表示，工会托管班既解决他们上班无人看娃的后顾之忧，又让孩子在假期学到知识、培养兴趣，真正做到“托”起职工安心，“管”出孩子精彩。

下一步，城东区总工会将以此次寒假托管班为契机，持续聚焦职工急难愁盼问题，不断总结服务经验，创新服务形式、丰富服务内容、提升服务品质，让托管服务更精准、更暖心，真正让工会成为职工信得过、靠得住、离不开的“娘家人”。